Arbejdsstyrke: Forskelle mellem versioner
Content deleted Content added
Ramloser (diskussion | bidrag) m typofix |
m Bot: Tilføjer beskrivelse til eksterne links, se FAQ; kosmetiske ændringer |
||
Linje 1:
{{dansk synsvinkel}}
[[Fil:Tom Barrett talking with construction workers.jpg|thumb|Bygningsarbejdere]]
'''Arbejdsstyrken''' er den del af en [[befolkning]], hvis [[arbejdskraft]] er til rådighed for [[arbejdsmarked]]et og som enten er i [[beskæftigelse]] eller er [[arbejdsløshed|ledige]]. Begrebet benyttes om dem, hvis arbejdskraft er til rådighed for en bestemt [[virksomhed]], [[branche]] eller geografisk region, som en kommune eller et land.
[[Erhvervsfrekvens]]en er defineret som arbejdsstyrkens andel af hele befolkningen i en nærmere defineret aldersgruppe, som i [[Danmarks Statistik]] er defineret som de 15-64 årige.
Linje 12:
Overvejelser om arbejdsstyrkens fremtidige udvikling har i mange år været et vigtigt emne i den offentlige debat. Det skyldes især den demografiske udvikling, hvor ændringer i fødselstallet betyder, at relativt store årgange i de kommende år vil blive afløst af relativt små årgange på arbejdsmarkedet. I starten af det 21. århundrede forudsagde fremskrivninger af arbejdsstyrken derfor regelmæssigt, at den ville falde i løbet af århundredet.
Billedet har imidlertid ændret sig sidenhen. Det skyldes dels, at befolkningen nu forventes at stige mere end tidligere antaget, hvilket alt andet lige også vil medføre en større arbejdsstyrke. Og dels, at der er blevet gennemført flere ændringer i tilbagetrækningsreglerne, sådan at gennemsnitsdanskeren nu forventes at blive i betydeligt flere år på arbejdsmarkedet i takt med, at levetiden forventeligt vil stige gennem århundredet. Efterlønsalderen forventes således med de nu anvendte befolkningsfremskrivninger og politisk fastsatte regler at stige med 14 år fra 60 år i 2013 til 74 år i 2100, og folkepensionsalderen forventes at stige med 12 år fra 65 år i 2013 til 77 år i 2100. <ref name=autogeneret1>[http://www.dors.dk/graphics/Synkron-Library/Publikationer/Rapporter/For%E5r_2013/Disk/Kapitel_II.pdf] De Økonomiske Råd: Dansk økonomi, forår 2013, kapitel II: Holdbar finanspolitik</ref> Disse ændringer vurderes at medføre en betydelig stigning i den fremtidige arbejdsstyrke. [[Det Økonomiske Råd]] har således i foråret 2013 offentliggjort en fremskrivning, hvor arbejdsstyrken stiger til 3 mio. mennesker i 2018 og derefter fortsætter med at vokse med yderligere ca. 875.000 personer i resten af århundredet. Da befolkningen også vokser, vil arbejdsstyrken målt som andel af befolkningen ifølge fremskrivningen dog falde med 1 pct.point i perioden fra 2020 til 2040, hvorefter den igen vil stige og komme op på en højere andel end i dag. <ref
Der er almindelig enighed om, at sådanne fremskrivninger af den fremtidige arbejdsstyrke skal tages med forsigtighed. Der gøres en række antagelser under beregningen, som er behæftet med stor usikkerhed. Således afhænger fremskrivninger af diverse antagelser om fremtidige fødselstal, dødelighed, ind- og udvandring og desuden af antagelser om erhvervsfrekvenser for de enkelte aldersgrupper, som godt kan tænkes at ændre sig i fremtiden. <ref> Hansen, J. Z. og M. F. Hansen: Fremskrivning af befolkningens arbejdsmarkedstilknytning. Socioøkonomisk fremskrivning 2011. Rapport, DREAM.</ref> Fremskrivninger af denne type anvendes dog jævnligt i forskellige sammenhænge. Bl.a. er de et centralt input i undersøgelser af, om Danmarks finanspolitik er [[finanspolitisk holdbarhed|holdbar]].
Linje 18:
== Referencer ==
{{reflist}}
[[Kategori:Arbejdsmarkedet]]
[[Kategori:Demografi]]
| |||