Versionen fra 7. feb. 2012, 14:21 redigér Glenn (diskussion \| bidrag) Administratorer 128.699 edits + Kategori:Spørgeundersøgelsesmetodologi ← Gå til forrige forskel		Versionen fra 8. feb. 2012, 23:14 redigér fjern redigering Glenn (diskussion \| bidrag) Administratorer 128.699 edits +{{harflertydig2\|APV}} Gå til næste forskel →
Linje 1: {{wikificering}} {{harflertydig2\|APV}} '''Arbejdspladsvurdering''' ('''APV''') er en [[proces]], hvor man systematisk vurderer ~~arbejdstageres~~[[arbejdstager]]es vilkår på en lang række punkter, herunder tilfredshed, arbejdsvilkår, arbejdsmiljø, sundheds- og sikkerhedsrisici. Alle virksomheder med ansatte skal udarbejde en skriftlig arbejdspladsvurdering. Som en hjælp til virksomhederne er der udarbejdet 85 brancherettede APV-tjeklister, der især henvender sig til små virksomheder.

Arbejdspladsvurdering: Forskelle mellem versioner